PENGARUH ORIENTASI ETIKA, KOMITMEN PROFESIONAL, DAN SENSITIVITAS ETIS ...

181 Pages·2015·4.36 MB·Indonesian

PENGARUH ORIENTASI ETIKA, KOMITMEN PROFESIONAL, DAN
SENSITIVITAS ETIS TERHADAP WHISTLEBLOWING
(Studi Empiris pada Badan Pemeriksa Keuangan (BPK)
Perwakilan Daerah Istimewa Yogyakarta)

SKRIPSI
Diajukan kepada Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Yogyakarta
untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan guna Memperoleh
Gelar Sarjana Ekonomi

Oleh:
R. Dimas Arief Yulianto
11412141021

PROGRAM STUDI AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI
UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA
2015
PENGARUH ORIENTASI ETIKA, KOMITMEN PROFESIONAL, DAN
SENSITIVITAS ETIS TERHADAP WHISTLEBLOWING
(Studi Empiris pada Badan Pemeriksa Keuangan (BPK)
Perwakilan Daerah Istimewa Yogyakarta)

Oleh:
R. Dimas Arief Yulianto
11412141021
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) pengaruh Orientasi Etika
Idealisme terhadap Whistleblowing; (2) pengaruh Orientasi Etika Relativisme
terhadap Whistleblowing; (3) pengaruh Komitmen Profesional terhadap
Whistleblowing; (4) pengaruh Sensitivitas Etis terhadap Whistleblowing, (5) pengaruh
Orientasi Etika, Penghargaan Komitmen Profesional, dan Sensitivitas Etis secara
bersama-sama terhadap Whistleblowing.
Sampel penelitian ini adalah auditor yang bekerja pada Badan Pemeriksa
Keuangan (BPK) Perwakilan Daerah Istimewa Yogyakarta. Metode pengumpulan
data dengan kuesioner. Uji coba instrumen menggunakan metode uji coba terpakai.
Uji validitas menggunakan uji korelasi Pearson Product Moment, sedangkan uji
reliabilitas menggunakan Cronbach Alpha. Uji asumsi klasik meliputi uji normalitas,
uji linearitas, uji multikolinearitas, dan uji heteroskedastisitas. Uji hipotesis pada
penelitian ini menggunakan analisis regresi sederhana, dan analisis regresi berganda.
Berdasarkan hasil penelitian: (1) Orientasi Etika Idealisme berpengaruh secara
positif terhadap Whistleblowing, ditunjukkan dengan persamaan regresi Y = 33,243 +
0,382X , nilai koefisiensi regresi 0,382, t hitung 2,312, 𝑟2 sebesar 0,147; (2) Orientasi
1
Etika Relativisme berpengaruh secara negatif terhadap Whistleblowing, ditunjukkan
dengan persamaan regresi Y = 59,143 + 0,349X , nilai koefisiensi regresi 0,349, t
2
hitung -2,437, 𝑟2 sebesar 0,161; (3) Komitmen Profesional berpengaruh secara positif
terhadap Whistleblowing, ditunjukkan dengan persamaan regresi Y = 28,597 +
0,997X , nilai koefisiensi regresi 0,997, t hitung 3,120, 𝑟2 sebesar 0,239; (4)
3
Sensitivitas Etis berpengaruh secara positif terhadap Whistleblowing, ditunjukkan
dengan persamaan regresi Y = 35,749 + 0,799X , nilai koefisiensi regresi 0,799, t
3
hitung 2,461, 𝑟2 sebesar 0,163; (5) Orientasi Etika Idealisme, Orientasi Etika
Relativisme, Komitmen Profesional, dan Sensitivitas Etis secara simultan
berpengaruh terhadap Whistleblowing, ditunjukkan dengan persamaan regresi Y =
21,395 + 0,223 X – 0,205 X + 0,672 X + 0,669 X , dengan signifikansi 0,001, dan
1 2 3 4
𝑅2 sebesar 0,403.
Kata kunci : Whistleblowing, Orientasi Etika Idealisme, Orientasi Etika Relativisme,
Komitmen Profesional, dan Sensitivitas Etis
ii
PENGARUH ORIENTASI ETIKA, KOMITMEN PROFESIONAL, DAN
SENSITIVITAS ETIS TERHADAP WHISTLEBLOWING
(Studi Empiris pada Badan Pemeriksa Keuangan (BPK)
Perwakilan Daerah Istimewa Yogyakarta)

SKRIPSI

Oleh:
R. Dimas Arief Yulianto
11412141021

Telah disetujui dan disahkan
Pada tanggal 3 Juni 2015

Untuk dipertahankan di depan Tim Penguji Skripsi
Program Studi Akuntansi
Jurusan Pendidikan Akuntansi Fakultas Ekonomi
Universitas Negeri Yogyakarta

Disetujui
Dosen Pembimbing,

Indarto Waluyo, M.Acc., Ak., CA, CPA
NIP. 19691024199903 1 001
iii

MOTTO

“Sesungguhnya sesudah kesulitan itu ada kemudahan. Maka apabila kamu telah
selesai (dari sesuatu urusan), kerjakanlah dengan sungguh-sungguh (urusan) yang
lain, dan hanya kepada Tuhanmulah hendahnya kamu berharap.”
(Q.S. Al Insyiraah/94: 6-8)
“And, when you want something and put an effort on it, all the universe conspires in
helping you to achieve it.”
(The Alchemist)

PERSEMBAHAN
Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT., karya ini penulis
persembahkan kepada: Kedua orang tua tercinta, Bapak Aminarno dan Ibu Sri
Sumarni, serta Adikku Dyah Ayu Puspitasari. Terimakasih untuk kasih sayang, doa,
perhatian, bimbingan, dukungan, dan segala hal yang sangat berarti.

vi
KATA PENGANTAR
Segala puji syukur penulis panjatkan kepada Allah SWT atas segala limpahan
rahmat-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan Tugas Akhir Skripsi dengan
judul “Pengaruh Orientasi Etika, Komitmen Profesional, dan Sensitivitas etis
terhadap Whistleblowing” dengan lancar. Penulis menyadari tanpa bimbingan dari
berbagai pihak, Tugas Akhir Skripsi ini tidak akan dapat diselesaikan dengan baik.
Oleh karena itu, penulis mengucapkan terimakasih kepada:
1. Prof. Dr. Rochmat Wahab, M.Pd., M.A., Rektor Universitas Negeri
Yogyakarta.
2. Dr. Sugiharsono, M.Si., Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Negeri
Yogyakarta.
3. Prof. Sukirno, M.Si., Ph.D., Ketua Jurusan Pendidikan Akuntansi Fakultas
Ekonomi Universitas Negeri Yogyakarta.
4. Ibu Dhyah Setyorini, M.Si., Ak., Ketua Program Studi Akuntansi
Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Yogyakarta.
5. Indarto Waluyo, M.Acc., Ak., CA, CPA., sebagai dosen pembimbing yang
telah dengan sabar memberikan bimbingan, kritik, saran, serta arahan selama
penyusunan skripsi.
6. Rr. Indah Mustikawati, M.Si., Ak., CA., sebagai narasumber yang
memberikan kritik saran dan arahan yang membangun dalam penyusunan
skripsi.
vii

DAFTAR ISI

Halaman
HALAMAN JUDUL ............................................................................................... i
ABSTRAK ............................................................................................................. ii
LEMBAR PERSETUJUAN ................................................................................. iii
LEMBAR PENGESAHAN .................................................................................. iv
PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI ................................................................ v
MOTTO DAN PERSEMBAHAN ......................................................................... vi
KATA PENGANTAR ......................................................................................... vii
DAFTAR ISI ......................................................................................................... ix
DAFTAR TABEL ............................................................................................... xiii
DAFTAR GAMBAR ........................................................................................... xv
DAFTAR LAMPIRAN ....................................................................................... xvi
BAB I PENDAHULUAN ..................................................................................... 1
A. Latar Belakang Masalah.............................................................................. 1
B. Identifikasi Masalah .................................................................................... 8
ix
C. Pembatasan Masalah .................................................................................. 9
D. Perumusan Masalah ................................................................................... 10
E. Tujuan Penelitian ........................................................................................ 10
F. Manfaat Penelitian ...................................................................................... 11
BAB II KAJIAN PUSTAKA DAN PERUMUSAN HIPOTESIS .................. 13
A. Kajian Teoritis ............................................................................................ 13
1. Whistleblowing ....................................................................................... 13
2. Orientasi Etika ......................................................................................... 16
3. Komitmen Profesional ............................................................................ 20
4. Sensitivitas Etis ...................................................................................... 22
5. Badan Pemeriksa Keuangan (BPK) ....................................................... 24
B. Penelitian yang Relevan ............................................................................. 26
C. Kerangka Berpikir ...................................................................................... 30
D. Paradigma Penelitian ................................................................................. 35
E. Hipotesis Penelitian ..................................................................................... 36
BAB III METODE PENELITIAN ................................................................... 37
A. Tempat dan Waktu Penelitian .................................................................... 37
B. Desain Penelitian ........................................................................................ 37
C. Definisi Operasional Variabel ..................................................................... 37
D. Populasi dan Sampel Penelitian ................................................................. 41
E. Teknik Pengumpulan Data ......................................................................... 42
x