esboço de uma teoria morfogenética e morfostática para a sociologia das organizações

473 Pages·2014·2.83 MB·Portuguese

UNIVERSIDADE FEDERAL DE JUIZ DE FORA/UFJF
INSTITUTO DE CIÊNCIAS HUMANAS/ICH
PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS SOCIAIS/PPGCSO

THIAGO DUARTE PIMENTEL

Espaço, Identidade e Poder:
esboço de uma teoria morfogenética e morfostática para a
sociologia das organizações

Tese apresentada ao Programa de Pós-
Graduação em Ciências Sociais (PPGCSO),
área de concentração: Cultura, Poder e
Instituições, da Universidade Federal de Juiz
de Fora (UFJF), como requisito parcial à
obtenção do título de Doutor em Ciências
Sociais.

Orientador: Prof. Dr. Euler David de
Siqueira.

Juiz de Fora / MG
Dezembro de 2012
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THIAGO DUARTE PIMENTEL

Espaço, Identidade e Poder:
esboço de uma teoria morfogenética e morfoestática para a
sociologia das organizações

Tese apresentada ao Programa de Pós-
Graduação em Ciências Sociais (PPGCSO),
área de concentração: Cultura, Poder e
Instituições, da Universidade Federal de Juiz
de Fora (UFJF), como requisito parcial à
obtenção do título de Doutor em Ciências
Sociais.

Orientador: Prof. Dr. Euler David de Siqueira

Juiz de Fora / MG
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THIAGO DUARTE PIMENTEL

Espaço, Identidade e Poder:
esboço de uma teoria morfogenética e morfoestática para a
sociologia das organizações

Tese apresentada ao Programa de Pós-
Graduação em Ciências Sociais (PPGCSO),
área de concentração: Cultura, Poder e
Instituições, da Universidade Federal de Juiz
de Fora (UFJF), como requisito parcial à
obtenção do título de Doutor em Ciências
Sociais.

Aprovada em 17 de dezembro de 2012.

BANCA EXAMINADORA

___________________________________________________________
Prof. Dr. Euler David de Siqueira
Universidade Federal de Juiz de Fora / UFJF

___________________________________________________________
Prof. Dr. Elcemir Paço Cunha
Universidade Federal de Juiz de Fora / UFJF

___________________________________________________________
Prof. Dr. Raul Francisco Magalhães
Universidade Federal de Juiz de Fora / UFJF

___________________________________________________________
Prof. Dr. Alexandre de Pádua Carrieri
Universidade Federal de Minas Gerais / UFMG

___________________________________________________________
Prof. Dr. Mário Duayer de Souza
Universidade do Estado do Rio de Janeiro / UERJ
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DEDICATÓRIA

A todos que me propiciaram oportunidades, através de atalhos ou de obstáculos, de
buscar o conhecimento, a transformação e a superação.
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AGRADECIMENTOS

Entre a subjetividade individual e coletiva, este estudo, ora materializado nesta
tese, não teria sido possível sem a contribuição de muitas pessoas.
Embora seja impossível resgatar o traçado indelével da constituição das ideias
aqui expressas, que foram se avolumando ao longo de quatro anos de trabalho, e dessa
forma precisar com exatidão as origens dos insights e das contribuições, em sua maior
ou menor extensão, de cada um daqueles que cruzaram meu caminho e que, de alguma
forma, puderem me inspirar; cumpre-me aqui, como dívida de gratidão, ressaltar a
presença de espírito daqueles que, de algum modo, e em algum momento (ou em
vários), marcaram-me com suas intervenções ao longo desta minha caminhada.
Ao professor e tutor, Dr. Alexandre de Pádua Carrieri (CEPEAD/UFMG), por
ter me lançado e impulsionado nesta trajetória acadêmica, ainda nos idos de 2003/4 (e lá
se vão quase nove anos!), quando tive a oportunidade de ter contato com a iniciação
científica e o universo do trabalho e das organizações. Pela oportunidade concedida,
registro minha gratidão. Pela conduta, pelos ensinamentos e pelo carisma (que é sua
marca registrada), vai aqui minha estima.
Ao amigo e colega de trabalho, professor Dr. Alfredo Rodrigues Leite da Silva
(PPGADM/UFES), pelo companheirismo, pela escuta paciente nos momentos de dúvida
e indecisão (!); pelas oportunas conversas nos eventos e reuniões científicas; pelos
sábios conselhos a respeito da vida acadêmica que, sem dúvida, contribuíram e têm
contribuído para meu amadurecimento profissional e pessoal, e, sobretudo, pela
afinidade eletiva e a amizade conquistada, agradeço profundamente.
Ao professor Dr. Mozar José de Brito, por ter me recebido no Programa de Pós-
Graduação em Administração na Universidade Federal de Lavras/UFLA, em março de
2009, quando comecei meus estudos de doutorado e por ter aceitado ser meu orientador,
naquela ocasião, embora sem nos conhecermos muito bem; por ter me propiciado o
contato com o “construcionismo social”, que foi decisivo para a minha conversão ao
realismo crítico, reconheço o papel fundamental e agradeço a oportunidade de
experiência, sem a qual minha trajetória teria sido totalmente diferente.
Ao professor Dr. Juvêncio Braga de Lima (PPGA/UFLA), com quem tive o
prazer de estudar ao longo do primeiro semestre de 2009 a disciplina de “Teoria das
Organizações”. Aquelas aulas, sem dúvida, ficarão para sempre na memória. Pelo
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exemplo de professor, de seriedade, de profissionalismo e, acima de tudo, pela
dedicação e empenho naquilo que faz por vocação, agradeço o exemplo e a (embora
curta, mas marcante) convivência.
Ao professor Dr. José Roberto Pereira, por ter me oportunizado o contato com a
gestão pública e social, também na UFLA, que ampliaram meu olhar sobre as
organizações de modo geral, suas nuances, seu caráter simultâneo individual e coletivo,
público e privado, instrumental e emancipador... Enfim, por ministrar algumas das
melhores disciplinas do PPGA/UFLA, obrigado.
Ao professor Dr. Cléber de Castro, pelo ótimo trabalho realizado à frente da
coordenação do PPGA/UFLA, entre 2009 e 2010, caracterizado pela competência,
atenção e seriedade na tentativa de resolução dos problemas e melhoria do curso,
registro aqui meu reconhecimento e minha estima. Aos funcionários do
PPGA/DAE/UFLA, pelo trabalho sério e a dedicação na condução das atividades – nem
sempre “visíveis” – do programa, em particular a Deila e ao Vitor.
Agradeço também ao professor Dr. Frédéric Vandenberghe (IESP/UERJ), por
ter solicitamente me respondido questões relativas ao realismo crítico, em março de
2011; por ter gentilmente me cedido seu então recém-lançado livro no Brasil, Teoria
Social Realista, que propiciou uma inflexão em meus estudos e também por ter
participado, ainda que esporádica, mas significativamente, deste trabalho por meio de
suas sugestões a respeito do enquadramento da proposta de tese na ocasião de nosso
contato inicial e pela disponibilidade e participação em minha banca de qualificação
(mesmo o tema da administração não sendo de seu interesse imediato), enfim, por me
receber atenciosamente no Rio de Janeiro, para me fornecer críticas e sugestões
preciosas pré e pós-banca.
Ao orientador e professor Dr. Euler David de Siqueira (PPGCSO/UFJF), pela
sensibilidade e humanidade na condução dos assuntos acadêmicos e profissionais, sem,
contudo, abrir mão da consciência sobre a seriedade que este ofício requer. Pela leveza
de espírito e capacidade de se relacionar habilmente com o Outro, agradeço pela
oportunidade, pela confiança depositada e a experiência compartilhada.
Ao colega de trabalho e de reflexões filosóficas sobre os “estudos
organizacionais”, professor Dr. Elcemir Paço Cunha (PPGSS/UFJF), pela preocupação
compartilhada em relação ao estudo da organização; pelo exemplo, nessa nova geração,
de seriedade e profissionalismo acadêmico, dificilmente encontrados, e também pela
paixão com que se dedica aos estudos e à profissão, registro aqui minha admiração.
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Também quero agradecer às preciosas contribuições que sua leitura, atenta e crítica, me
propiciou, em diferentes fases deste trabalho (qualificação, capítulo de TO, nova
qualificação e exame final), permitindo-me, assim, alcançar um estágio mais elaborado,
o qual sem dúvida, dificilmente, teria obtido sozinho.
Ao professor Dr. Mário Duayer (PPGSS/UERJ), por ter tão gentil e prontamente
aceitado o convite de participar do exame final desta tese de doutorado e ao professor
Dr. Raul Magalhães (PPGCSO/UFJF), por ter igualmente aceito o convite.
Ao professor Dr. Magnus Luiz Emmendoerfer (PPGA/UFV) e ao professor Dr.
Virgílio Oliveira (UFJF), por terem aceitado participar como suplentes, tarefa nem
sempre tão satisfatoriamente recompensável.
Ao PPGCSO/UFJF, por ter me acolhido, sem distinção, numa situação atípica de
transferência de curso. Em especial, aos professores doutores Raul Francisco
Magalhães, Paulo César Fraga Pontes e Marcelo Ayres Camurça, que avaliaram meu
processo de transferência e endossaram essa possibilidade.
Ao coordenador do curso PPGCSO/UFJF, professor Dr. João Dal Poz, pelo
empenho e seriedade na gestão do curso e no trabalho rotineiro – nem sempre fácil –
que as tarefas administrativas impõem; pela habilidade e seriedade no trato da coisa
pública e pela flexibilidade, rigorosamente embasada, na resolução propositiva dos
problemas de gestão acadêmica do curso. Ao Chico, pelo trabalho competente,
prestativo e solícito na secretaria da coordenação.
Ao Departamento de Turismo da Universidade Federal de Juiz de Fora, por ter
me concedido a oportunidade de gozar férias no período de agosto a outrubro de 2011, e
entre 23 de novembro a 23 de dezembro de 2012, o que, sem dúvida, foi crucial para a
viabilização operacional do meu projeto de qualificação e da defesa de tese,
respectivamente.
Aos apoios institucionais dos órgãos de fomento: Comissão Aperfeiçoamento do
Pessoal de Ensino Superior/CAPES, pela bolsa de estudo concedida entre abril/outubro
de 2009 e à Pró-Reitoria de Recursos Humanos/PRORH da Universidade Federal de
Juiz de Fora/UFJF, também pela concessão de bolsa entre os períodos de
agosto/dezembro de 2011 e janeiro/dezembro de 2012.
Por último, e de algum modo inversamente em ordem de importância, aos
familiares, em especial aos meus pais, por me ensinarem o valor do caráter, da firmeza
(às vezes, mesmo em excesso) e da tenacidade, e, aos meus irmãos, pela oportunidade
ímpar do aprendizado coletivo, do afeto compartilhado e do apoio mútuo.
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A minha esposa e companheira de jornada, desta e de outras, cujo incondicional,
desmesurado, irretribuível e indescritível suporte afetivo e material me conduziu à
reflexão, ao amadurecimento e à redescoberta de mim mesmo. As palavras são limitadas
para exprimir o sentimento de querer estar-junto. Portanto, só posso agradecer a dádiva
da convivência.
Aos amigos e espíritos afins, em particular Marcelo, Paulo, Lucas, Alfredo,
Nina, Laurinha e João Paulo, por me brindarem com o afeto voluntário e recíproco de
nossa convivência, o que me proporcionou um enriquecimento pessoal inefável e sem
preço.
Enfim, agradeço a Deus pela vida, a saúde e a situação de vida, nem sempre
fácil, mas suficientemente favorável ao desenvolvimento do intelecto e da razão.

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EPÍGRAFE

“[...] há muitas coisas que não quero absolutamente saber. — A
sabedoria traça limites, mesmo ao conhecimento. [...] jamais somos
compreendidos — e é disso que advém nossa autoridade...”
(NIETZSCHE, 2001, p.6; 8 – itálicos no original).

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