Der Jungkaufmann im Examen: 1700 Fragen und Antworten zur Vorbereitung auf die Kaufmannsgehilfenprüfung

242 Pages·1957·10.536 MB·German

by  Studienrat Dipl.-Hdl. Johannes Lutze (auth.)

Studienrat Dipi.-Hdl. Johannes lutze
Der Jungkaufmann im Examen
1700 Fragen und Antworten zur Vorbereitung auf die
Kaufmannsgehilfenprüfung
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
ISBN 978-3-663-14715-2 ISBN 978-3-663-14808-1 (eBook)
DOI 10.1007/978-3-663-14808-1
4. erweiterte Auflage-Verlags-Nr. 812
Copyright by Springer Fachmedien Wiesbaden 1957
Ursprünglich erschienen bei Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler,
Wiesbaden 1957
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Inhaltsverzeichnis
Seite
A. Einführung . . . . . . . . . . . . . . . . 7
Frage 1-7
B. Die Belegschaft des Einzelhandelsbetriebes 9
I. Die Arbeit . 9
Frage 8-19
11. Die Mital"beiter 12:
Frage 20-64
111. Der Betriebsrat 19
Frage 65-69
IV. Die Gewerkschaft
Frage 70-75
V. Das Arbeitsgericht 21
Frage 76-82
VI. Die 8ozialversicherungen . 22
Frage 83-105
C. Die Tätigkeit im Einzelhandelsbetrieb 25.
I. Die Warenbeschaffung. 25
1. Der Wareneinkauf 25
Frage 106-230
2. Der Wareneingang 39
Frage 231-242
11. Die Warenlagerung 41
Frage 243-266
111. Der Warenabsatz 45.
Frage 267-339
IV. Verkaufskunde 55
Frage 340---488
V. Der Zahlungsverkehr 77
1. Überblick . . . . . 77
Frage 489-493
2. Der Barzahlungsverkehr 78
Frage 494-519
3. Der Scheckverkehr . . 82
Frage 520-539
4. Der Postscheckverkehr 86.
Frage 540--559
5. Der Wechselverkehr 89
Frage 560-668
6. Der Bankverkehr 103.
Frage 669-703
Seite
VI. Das Mahnwesen 107
Frage 704-769
VII. Die Werbung . 116
Frage 770-849
VIII. Das betriebliche Rechnungswesen 128
1. Allgemeine Buchführung 128
Frage 850-969
2. Die Mindestbuchführung 143
Frage 970-1048
3. Der Kontenrahmen . 153
Frage 1049-1320
4. Die Kost€nreclmung 179
Frage 1321-1367
5. Die Vergleichsrechnung 186
Frage 1368-1417
6. Die Vorschaurechnung 191
Frage 1418--1432
IX. Die St€uern . . . . . . 193
Frage 1433-1461
X. Die Privatversicherung 197
Frage 1462-1483
XI. Der Güter- und Nachrichtenverkehr 200
1. Der Eisenbahnverkehr 200
Frage 1484-1515
2. Der Postverkehr . . . 204
Frage 1516-1551
3. Der sonstige Güterverkehr 208
Frage 1552-1555
4. Der Spediteur und Lagerhalter 209
Frage 1556-1561
XII. Das Büro . . . . . . . . 210
Frage 1562-1587
D. Die Einzelhandelsunternehmung 214
I. Die Geschäftseröffnung 214
Frage 1588-1641
II. Die Betriebsformen . . 223
Frage 1642-1657
III. Die Unternehmungsformen 225
Frage 1658--1738
IV. Das Unternehmungskapital 235
Frage 1739--1748
V. Der Geschäftsverkauf und die Geschäftsauflösung 237
Frage 1749-1775
Anhang: Der Kont€nrahmen für den Einzelhandel
Vorwort
Sie stehen vor der Prüfung, in der Sie beweisen müssen, daß Sie im Betriebe
und in der Schule während Ihrer Lehrzeit so viel an Wissen und Können
erworben haben, daß Sie die Kaufmannsgehilfenprüfung bestehen können.
An Hand der Fragen sollen Sie Ihre Kenntnisse auf den Gebieten der Einzel
handelsbetriebslehre, der Verkaufskunde und des betrieblichen Rechnungs
wesens überprüfen.
Dazu gehören die Stoffgebiete:
Markt- Ware- Bedarf
Wirtschaftlichkeit - Betriebsorganisation.
Wir betrachten sie ausführlich unter verschiedenen Gesichtspunkten.
Lehrlinge mit verkaufsbetonter Ausbildung müssen besonders die Abschnitte
Wareneinkauf Markt
Lagerung = Ware
Verkauf = Bedarf
beherrschen. Aber auch in den Gebieten
Wirtschaftlichkeit und Betriebsorganisation
werden die Grundkenntnisse verlangt.
So ist dieses Wiederholungsbuch also für beide Ausbildungsgruppen geeignet.
Denken Sie daran, daß Sie außer den in dieser Darstellung behandelten
Gebieten auch noch Grundkenntnisse über die Warengruppen Ihres Lehr
betriebes, in der Wirts.chaftserdkunde und Staatsbürgerkunde besitzen müssen.
Die Druckanordnung erfolgte so, daß Sie dieAntworten mit einemBlattPapier
abdecken können. Beantworten Sie sich eTst die Frage allein! Dann sehen Sie
nach, ob Ihre Gedanken mit der gedruckten Antwort stofflich übereinstimmen.
Auf diese Weise haben Sie die beste Selbstkontrolle.
Lernen Sie aber keine Antworten auswendig!
Denn in der Prüfung werden Sie nicht abgefragt, sondern dort sollen Sie
zeigen, daß Sie die erworbenen Kenntnisse praktisch anzuwenden verstehen.
Sie erhalten häufig Situationsaufgaben, deren Lösungen die kaufmännischen
Grundkenntnisse voraussetzen. Wenn beispielsweise in diesem Buch die
Frage steht: Welche gesetzlichen Bestandteile hat ein Wechsel?, so werden
damit Ihre Grundkenntnisse systematisch geprüft. In der mündlichen Prüfung
dagegen wird man von einem praktischen Fall ausgehen. Vielleicht wird
Ihnen ein Wechsel vorgelegt, dessen Rechtsgültigkeit Sie festzustellen haben.
Dabei können Sie zeigen, ob Sie das Grundwissen auch praktisch anzuwenden
verstehen.
überspringen Sie die zahlreichen Aufgaben nicht, sondem lösen Sie diese
gewissenhaft, weil Sie auch dadurch Ihr Wissen befestigen.
Der Verfasser
A. Einführung
1 Welche Aufgaben 1. Er hat die wirtschafilicbe Aufgabe, für die Be
hat der 'Einzelhandels darfsdeckung seiner Kunden zu sorgen; des
kaufmann innerhalb der halb muß er ein guter Kundenberater sein.
Volkswirtschaft?
2. Er hat ferner die Aufgabe, zwischen den be
rechtigten Wünschen der Verbraucher und der
Erzeuger zu vermitteln, deshalb muß er über
große Sachkenntnis verfügen.
3. Darüber hinaus hat er auch kulturelle und
ideelle Leistungen zu vollbringen, indem er die
Kundschaft aufklärt und erzieht.
2 Durch welche Tä 1. Er beschafft die Waren entsprechend den Wün
tigkeiten erfüllt der Ein schen der Verbraucher.
zelhandelskaufmann sei
2. Er lagert die Waren zweckmäßig bis zum Ver-
ne Aufgaben?
brauch.
3. Er verkauft die Waren an seine Kundschaft.
Durch seine Beratung soll der Kunde die Arten
und Mengen von Waren erhalten, die er für die
Deckung seines Bedarfes braucht.
3 Stellen Sie fest, zu Mein Lehrbetrieb gehört zu ....................................................... .
welchen örtlichen und
fachlichen Vereinigungen
Ihr Lehrbetrieb inner
halb der Hauptgemein
schaft des Einzelhandels
gehört!
4 Welche Aufgallen Die Hauptgemeinscllaft des Einzelhandels hat die
hat die Hauptgemein Aufgabe, die wirtsdJ.aftlicben, beruflieben und
schaft des Einzelhandels? sozialen Interessen des Einzelhandels zu vertre
ten und zu fördern.
7
S
Welche Aufgaben Sie haben als Berufsvertretungen u. a. folgende
haben die angeschlosse Aufgaben:
nen bezirkliehen und
Beratung der Mitglieder in allen wirtschaftlichen
fachlichen Verbände des
Fragen, wie Wirtschaftsgesetzgebung, Steuer
Einzelhandels?
recht, Betriebsführung;
Mitarbeit bei allen Arbeiten zur Erhöhung der
Wirtschaftlichkeit;
Mitwirkung bei der Ausbildung des Nachwuchses,
Förderung von Forschungs-und Fachschuleinrich
tungen;
Erstattung von Gutachten über Fachangelegen
heiten, Ausarbeitung von Anregungen und Mit
teilungen an die Hauptgemeinschaft und Be
hörden.
6
Welche Aufgaben Die Industrie- und Handelskammer hat die Ge
hat die Industrie- und samtinteressen der Wirtschaftskreise ihres Be
Handelskammer? zirkes wahrzunehmen.
Zu ihrem Arbeitsgebiet gehört u. a.:
1. Förderung der Betriebe ihres Bezirkes in allen
wirtschaftlichen Fragen;
2. Ernennung von Sachverständigen, Abgabe von
Gutachten;
3. Errichtung von Schieds- und Ehrengerichten;
4. Beratung der Behörden durch Mitteilungen
und Anträge;
5. Überwachung der Lehrlingsausbildung, Ab
nahme der Kaufmannsgehilfenpriifungen.
1 Zu welcher Indu- Mein Lehrbetrieb gehört zur Industrie- und Han-
strie- und Handelskam-
mer gehört Ihr Lehrbe-
trieb? delskammer in ............... .
8
B. Die Belegschaft des Einzelhandelsbetriebes
I. Die Arbeit
8 Welche Arten von Man untersch€idet:
Tätigkeiten gibt es im
. Einzelhandelsbetrieb? 1. kaufmännische Tätigkeit (Ein- und Verkauf,
Büroarbeit für die Verwaltung);
2. handwerkliche Tätigkeit (Reparaturwerkstatt,
Anfertigung bestellter Waren, Chauffeur, De
korateur usw.);
3. HUfsarbeiten (Reinigungsarbeiten, Packen,
Botendienste).
Sprecllen Sie über die
Bed€utung der Arb€its
teilung im Einzelhan
dels--
9 Kleinbetrieb Im Kleinbetrieb besteht nur eine geringe Arbeits
teilung, z. B. Ehefrau für Verkauf, Betriebsinha
ber für alle übrigen Arbeiten.
10 Mittelbetrieb Im Mittelbetrieb gibt es stärkere Arbeitsteilung
durch Einsatz von Verkaufskräften, Büroange
stellten, Hilfskräften.
11 Großbetrieb! Im Großbetrieb herrscht die größte. Arbeitsteilung,
z. B. Speziai-Verkaufskräfte für Damen-Ober
bekleidung, Kinderspielzeug, Packerinnen, Kas
siererinnen, Bürog€hilftnnen, Schaufenstergestal
ter, Fahrstuhlführer usw.
12
Welche Vorteile Vorteile sind:
1. Ausnützung der Begabungen (z. B. Verkäu
ferin);
2. Steigerung der Leistung durch dauernde Spe
und zialarbeit;
3. Einsatz von billigeren Hilfskräften.
13 Nachteile Nachteile sind im Einzelhandel selten, weil die
Arbeitsteilung nicht zur Arbeitszerlegung führt;
hat die Arbeitsteilung? jedoch können auftreten:
1. Einseitigkeit der Leistungen führt zu gerin
gerer anderweitiger Einsatzfähigkeit;
2. Überschätzung der eigenen Leistungen;
3. Körperschäden, wie Krampfadern, Senkfuß bei
Verkäuferinnen.
9
14 Welche Lohnfor Grundsätzlich wird Zeitlohn gezahlt: Wochen
men sind im Einzelhan lohn für handwerkliche Tätigkeit, Monatsgehälter
del üblich? für kaufmännische Kräfte.
15 Welche Zuschläge Dazu kommen Zuschläge, wie Umsatzprämien,
kommen vor? Sonderprämien für Verkauf von Ladenhütern,
Leistungszuschläge, Überstundenvergütungen,
Weihnachtszuwendungen, Urlaubsgelder usw.
16 Was versteht man Man versteht darunter alle vernunftgernäßen
unter Rationalisierung? Maßnahmen, die die wirtschaftlichen Leistungen
des Betriebes erhöhen (Leistungssteigerung).
17 Welche Maßnah Leistungssteigerungen können erreicht werden
men sind zur Leistungs durch:
steigerung im Einzel
handel möglich? 1. Verbesserung in der Betriebsorganisation zur
Vermeidung von Doppelarbeit, überflüssigen
Arbeiten;
2. Umgestaltung der Räume, besonders des La
dens (Ratioladen), zur Vermeidung unnützer
Wege, geschickte Warengruppierung;
3. beste Arbeitsverteilung, um Leerlauf oder Ar
beitsüberlastung zu vermeiden, z.B. Vorpacken
von Waren;
4. Schulung der Belegschaft;
5. richtigen Kapitaleinsatz durch Auswahl der
Waren, Beschränkung auf bestimmte Waren
gruppen und -sorten; Verkauf fester Mengen
(wie 1 Paket, 1/2 kg, 1 kg usw.);
6. erfolgreiche Werbung.
18 Erklären Sie, was Als Vorschlagswesen bezeichnet man eine be
man unter Vorschlags triebliche Einrichtung, die den Belegschaftsmit
wesen versteht? gliedern die Möglichkeit gibt, durch Vorscllläge
von Verbesserungen auf irgendeinem Gebiete der
Betriebsführung die betrieblichen Leistungen zu
steigern.
19 Welche Abteilun- Ein solches Unternehmen hat
gen hat ein Mittelbe-
trieb? a) Betriebsabteilungen:
1. Einkauf: Planung, Bestellung und Überwa
chung der Bestellung;
2. Lager: Warenannahme, Lagerüberwachung,
Warenpflege, Warenausgabe;
3. Verkauf = Laden; Verkaufsabteilungen nach
Warengruppen, Abteilungskassen, Sammel
kasse, Warenausgabe, Versand;
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