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auditoría administrativa en la empresa mantenimiento y limpieza de colima sa de cv PDF

88 Pages·2012·33.65 MB·Spanish
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AUDITORÍA ADMINISTRATIVA EN LA EMPRESA MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE COLIMA S.A. DE C.V. Instituto Tecnológico de Colima R EYS PTRUEDVIAERR PPAARRAA APCRTEUVAERR SEP Institutos Tecnológicos LYNDA ARGELIA AGISS CASTELLANOS CLAUDIA ARACELI ELIZONDO LOMELI LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN ASESOR: I.M.E. GUSTAVO ROGELIO REYES BENITEZ VILLA DE ÁLVAREZ, COL., MARZO DE 2012 Secretaría de Educación Pública Auditoria Administrativa Contenido Introducción………………….……………..…………………………………………………3 Justificación……………………………………..…………………………………………….5 Hipótesis……………………………………….…….…………………………………………6 Objetivo General…………………………………………..…………………………………..6 Objetivos Específicos….………………………………..……………………………………6 Alcances y Limitaciones………………………………..……….…………………………...7 Análisis Costo- beneficio…………….…………………..……………………………..……8 Capítulo I Marco Teórico 1.1. Antecedentes…………………………………………………………………..9 1.2. Propósitos e Importancia…….……………………………………………….11 1.3. Diversas definiciones de Auditoria Administrativa …………………………13 1.4. Relación de l Auditoria Administrativa con la Administración Estratégica.14 1.5. Desarrollo Organizacional (DO) aplicado a la Auditoria Administrativa….16 1.6. Sistemas de Calidad Total……………………………………………………17 Capítulo II Historia de la Empresa 2.1. Historia de la empresa …………………………………………………………...19 2.1.1 Propósito de la Empresa……………….…………………..…………………...19 2.2. Misión…………………………………………………………………….……….20 2.3. Visión……………………………………………………………………………....20 2.4. Valores…………………………………………………………………………….20 2.5. Propuesta de Estructura Organizacional………………………………………21 Capítulo III Capitulo V Métodos para Realizar la Auditoria Administrativa 3.1. Métodos para la realización de la Auditoria Administrativa…………………..22 Página 1 Auditoria Administrativa Capítulo IV Intérprete de Resultados 4.1 Gráficas…………………………………………………………………………….29 4.2. Medición de Ambiente Laboral………………………………………………….41 4.3. Ficha Técnica……………………………...………………………………………51 4.4. Análisis sociometrico……………………………………………………………..52 4.5. Observaciones…………………………………………………………………….61 4.6. Interpretación de resultados……………………………………………………..62 Conclusiones…………………………………………………………………………………70 Glosario……………………………………………………………………………………...…71 Anexos………………………………………………………………………………………….73 Página 2 Auditoria Administrativa Introducción El presente documento, tiene como finalidad la presentación del informe como un producto final del trabajo realizado denominado: Auditoria Administrativa en la empresa Mantenimiento y Limpieza de Colima S.A. DE C.V. En el cual se detallan las actividades necesarias para la realización del mismo. El proceso de la Auditoría administrativa consta de cuatro fases; “planeación, examen, evaluación e informe, las cuales se llevaron a cabo por medio de herramientas o instrumentos de medición, como cuestionarios, entrevistas, y observaciones.” En el primer apartado se presenta la justificación de dicho trabajo, el por qué de su realización, los alcances e hipótesis que se pretendían comprobar y las delimitaciones que tendrían los resultados del mismo. Además de la presentación de los problemas que se identificaron dentro de la empresa; que particularmente tuvieron lugar en las actividades realizadas por el personal y la delimitación de estas, así como una falta de organización jerárquica para delegar responsabilidades. También se podrán observar las distintas graficas de los resultados que arrojaron la elaboración de la Auditoria Administrativa dentro de la empresa, esto representado gráficamente. Dentro del segundo apartado se destacan las herramientas aplicadas dentro del trabajo, para la recolección de la información. La Auditoria Administrativa que se presenta en este informe cuenta con un proceso de aplicación que consta desde los antecedentes de la empresa, la recolección de la información a través de la observación y aplicación de herramientas, así como la elaboración de las mismas; además de un amplio análisis de la información obtenida, para poder llegar finalmente a los resultados y con esto dar a conocer las propuestas. Página 3 Auditoria Administrativa Y finalmente se encuentran los resultados de la Auditoria Administrativa, y con ellos se elaboran las recomendaciones. Estas propuestas están presentadas en el informe de manera clara y breve para que puedan ser detectadas y entendidas rápidamente por cualquier persona que acceda a este documento. Además de colocarlas cada una dentro del área en la que fueron detectadas y dando para cada una de ellas las evidencias de los hallazgos, las causas y finalmente las propuestas denominadas como recomendaciones. La presente Auditoría administrativa consiste en apoyar a los miembros de la empresa Mantenimiento y Limpieza de Colima S.A. de C.V., en el desempeño de sus actividades, por lo que se puede destacar que las estrategias desarrolladas como recomendaciones a los problemas que se detectaron en este trabajo de investigación serán de mucha utilidad para mejorar el rendimiento administrativo de la empresa. Página 4 Auditoria Administrativa Justificación Esta empresa cuenta con antecedentes, en los que destaca una desorganización, para la realización de las actividades del personal, así como la incorrecta delimitación de las mismas, pero sobre todo la falta de una estructura organizacional dentro de la empresa, la cual sea simple y fácil de entender por los integrantes de la empresa y sea promovida entre estos. Por lo que la aplicación de una Auditoria Administrativa, ayudaría en la identificación de las actividades realizadas por cada uno de los integrantes, así como la detección de los errores que se están llevando a cabo, pero sobre todo la duplicidad de actividades y desperdicio de tiempo y recursos dentro de la empresa. La aplicación de las herramientas y observación, pueden crear en la empresa amplios avances que permitan detectar fácilmente las causas de su desorganización y los eventos que están llevando a estos vicios para la empresa. Con una técnica como esta, en la que no se necesita una fuerte inversión económica por parte de la empresa, los resultados aplicados de manera correcta pueden llevar a la empresa al éxito pleno, o simplemente al logro de sus objetivos y metas establecidas. Incluso este trabajo puede ayudar a la empresa a detectar si es necesario el personal con el que cuenta actualmente, o si esta empresa puede obtener mayores resultados con otro número de personal. Sin poner en riesgo su capital. Página 5 Auditoria Administrativa Hipótesis La Empresa Mantenimiento y Limpieza de Colima S.A. DE C.V. tiene deficiencias debido a la falta de planeación, organización y comunicación dentro de la misma por lo tanto no cumple al 100 % con sus objetivos de trabajo. Objetivo General  Verificar, evaluar el cumplimiento y apego del correcto funcionamiento de las etapas del proceso administrativo y si estas son llevadas a cabo adecuadamente. Objetivos Específicos  Analizar las actividades que se desempeñan dentro de la empresa Mantenimiento y Limpieza de Colima S.A. DE C.V. a través de la observación directa de las diferentes funciones. Dar soluciones a las diversas anomalías que se detecten durante la realización de la Auditoria Administrativa.  Identificar las desviaciones e ineficiencias de las funciones de cada puesto.  Proponer estrategias para las áreas en donde se encuentren las oportunidades de mejora. Página 6

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Relación de l Auditoria Administrativa con la Administración Estratégica.14. 1.5. Desarrollo Organizacional (DO) . 2. (Harold Koontz, 1951). 3. (Franklin, Enrique Benjamin,Auditoría administrativa: gestión estratégica del cambio)
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