Description:Das Assessment-Center (AC) dient haupts?chlich der Personalauswahl, wird aber auch im Rahmen der Personalentwicklung eingesetzt. In dem Band zeigen erfahrene AC-Praktiker, wie ein Assessment-Center konstruiert und durchgef?hrt werden kann – kosteneffizient und unter Einhaltung wissenschaftlicher Standards. Sie erl?utern Ma?nahmen zur Pr?fung der Wirksamkeit des Assessment-Centers und zu dessen Anbindung an die Unternehmensstrategie. Ablaufpl?ne, Checklisten und ?bungen werden in der 2. Auflage zum Downloaden und Bearbeiten angeboten.