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2. Behavior Rating Inventory of Executive Function PDF

411 Pages·2008·7.21 MB·German
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Diplomarbeit Titel der Arbeit Verhaltens- und kognitive Aspekte exekutiver Funktionen bei Kindern im Schulalter Zur Qualität des Behavior Rating Inventory of Executive Function (BRIEF) - Deutsche Übersetzung Verfasserin Melanie K. Fiegl Angestrebter akademischer Grad Magistra der Naturwissenschaften (Mag. rer. nat.) Wien, im November 2008 Studienkennzahl: A298 Studienrichtung: Psychologie Betreuerin: Ao. Univ.- Prof. Mag. Dr. Ulrike Willinger Ein Mensch, von dem nie etwas verlangt wird, was er nicht kann, wird auch nie alles leisten, wozu er fähig ist. John Stuart Mill Danken möchte ich, meiner gesamten Familie, im Speziellen meinen Eltern Hubert und Brigitta Fiegl, meiner Schwester Nadine und meinen beiden Großmüttern Erika Tamas und Maria Fiegl, die mir nicht nur die notwendige finanzielle, sondern die zeitweise notwendige intensive emotionale Unterstützung zur erfolgreichen Bewältigung meines Studiums sehr geduldig zur Verfügung gestellt haben. Vor allem meiner Urgroßmutter Anna Knee, die mich Zeit ihres Lebens aufopferungsvoll und liebevoll umsorgte, die aber die finale Phase meines Studiums leider nicht mehr miterleben konnte, möchte ich von ganzem Herzen für ihren ungebrochenen Glauben an mich, auch in schwierigen Lebensphasen, danken. Besonderer Dank gilt auch meinem Lebenspartner Manfred Eckenfellner, der mit seiner endlosen Geduld und Gutmütigkeit zahlreiche emotionale Krisen geduldig ertagen hat und trotz meiner, zeitweise sehr schwierigen Persönlichkeit, immer zu 100% hinter mir gestanden ist und mich wo immer es ging unterstützt hat. Auch Manfreds Familie gilt mein Dank, die mir immer wieder durch positiven Zuspruch und Vertrauen neue Kraft zum Weitermachen gegeben hat. Bei meinen Freunden, die ich in den letzten Jahren immer wieder auf Grund von Prüfungs- und Abgabeterminen vertrösten musste, möchte ich mich für ihr Verständnis bedanken und dass sie mir trotzdem die Freundschaft noch nicht gekündigt haben. Auch meinen beiden Studienkolleginnen Iris Koppatz und Verena Laimer, mit denen ich das beinahe endlose Projekt Diplomarbeit gemeinsam bestritten habe, danke ich für ihre Geduld und ihre psychologischen Beraterinnenqualitäten, wenn ich wieder einmal an mir und meinen Fähigkeiten gezweifelt habe. Mein Dank gilt auch den Direktoren, Lehrern, Eltern und v.a. den Kindern, welche mir durch ihre Teilnahme an den empirischen Erhebungen für die Diplomarbeit meinen akademischen Abschluss ermöglichten. Ganz besonders danke ich auch Fr. Ao. Univ.- Prof. Mag. Dr. Ulrike Willinger, die mir das Diplomarbeitsthema zur Verfügung stellte und mir stets mit ihrem umfangreichen Wissen und ihrer fachlichen Kompetenz unterstützend und beratend zur Seite stand. Besonders beeindruckt hat sie mich aber neben ihren Qualitäten als Wissenschaftlerin auch mit ihrer Menschlichkeit, mit der sie mir immer und immer wieder über Probleme die im Laufe der Diplomarbeitszeit auftraten, hinweghalf. DANKE! Inhaltsverzeichnis I Inhaltsverzeichnis Einleitung..............................................................................................................................1 I. THEORETISCHE GRUNDLAGEN......................................................3 1. Exekutivfunktionen.........................................................................................................3 1.1 Die Problematik einer Definition..................................................................................3 1.2 Theorien und Modelle zu exekutiven Funktionen.........................................................9 1.2.1 Bronowskis Theorie der Einzigartigkeit der menschlichen Sprache.......................9 1.2.2 Das Prozessmodell von Norman & Shallice (1986) bzw. Shallice (1982)............11 1.2.3 Das „Working Memory Modell“ von Baddeley....................................................12 1.2.4 Die anatomisch- behaviorale Theorie von Stuss und Benson................................16 1.2.5 Fusters Theorie der präfrontalen Funktionen.........................................................17 1.2.6 Barkleys neuropsychologisches hierarchisches Modell.........................................18 1.2.7 Zelazos Konzept des Problemlösens......................................................................20 1.2.8 Faktorenanalytisches Modell nach Peter Anderson...............................................22 1.3 Arbeitsdefinition exekutiver Funktionen.....................................................................26 1.4 Neurobiologische Grundlagen im Zusammenhang mit EF und deren Beeinträchtigung ...............................................................................................................................27 1.4.1 Dysexekutives Syndrom.........................................................................................30 1.4.2 Exekutivfunktionen und Intelligenz.......................................................................34 1.5 Exekutive Funktionen und Entwicklung.....................................................................37 1.5.1 Hirnentwicklung und exekutive Fertigkeiten- ein Überblick.................................37 1.5.2 Der Zusammenhang zwischen EF und der Entwicklung der Theory of Mind.......................................................................................................................44 Inhaltsverzeichnis II 2. Behavior Rating Inventory of Executive Function – BRIEF ....................................51 2.1 Einleitung.....................................................................................................................51 2.2 Verfahrensbeschreibung..............................................................................................51 2.3 Skalen- und Indexbeschreibung...................................................................................52 2.3.1 Skalen.....................................................................................................................53 2.3.1.1 Inhibit................................................................................................................53 2.3.1.2 Shift...................................................................................................................54 2.3.1.3 Emotional Control.............................................................................................54 2.3.1.4 Initiate...............................................................................................................55 2.3.1.5 Working Memory..............................................................................................55 2.3.1.6 Plan/Organize....................................................................................................56 2.3.1.7 Organization of Materials.................................................................................57 2.3.1.8 Monitor.............................................................................................................57 2.3.1.9 klinische Zusatzitems........................................................................................58 2.3.2 Indices....................................................................................................................58 2.3.2.1 Behavioral Regulation Index............................................................................58 2.3.2.2 Metacognition Index.........................................................................................59 2.3.2.3 Global Executive Composite............................................................................59 2.4 Verfahrensentwicklung................................................................................................59 2.4.1 Standardisierung.....................................................................................................61 2.4.2 Normierung............................................................................................................61 2.5 Gütekriterien................................................................................................................61 2.5.1 Reliabilität..............................................................................................................62 2.5.1.1 Interne Konsistenz............................................................................................62 2.5.1.2 Test- Retest Reliabilität.....................................................................................62 Inhaltsverzeichnis III 2.5.1.3 Interrater Reliabilität.........................................................................................62 2.5.2 Validität..................................................................................................................63 2.5.2.1 Inhaltliche Validität..........................................................................................63 2.5.2.2 Konstruktvalidität.............................................................................................64 3. Testreviews und empirische Untersuchungen zum Behavior Rating Inventory of Executive Function........................................................................................................67 4. Zielsetzungen, Fragestellungen und Hypothesen........................................................80 4.1. Folgerungen für die vorliegende Untersuchung, Zielsetzungen und Fragestellungen ...............................................................................................................................80 4.2 Hypothesen..................................................................................................................83 II. EMPIRISCHE UNTERSUCHUNG....................................................87 5. Methode..........................................................................................................................87 5.1 Planung der Untersuchung und intendierte Stichprobe...............................................87 5.2 Erhebungsinstrumente.................................................................................................92 6. Untersuchung.................................................................................................................93 6.1 Durchführung der Untersuchung.................................................................................93 6.2 Testbatterie..................................................................................................................95 6.2.1 Gruppentestung......................................................................................................95 6.2.1.1 Standard Progressive Matrices (SPM)..............................................................96 6.2.1.2 Behavior Rating Inventory of Executive Function (BRIEF) – Deutsche Version ........................................................................................................................97 6.2.1.3 Parental Bonding Instrument (PBI) – Child Version – Deutsche Version.......97 6.2.1.4 Generic Children Quality of Life Measure (GCQ)- deutsche Version.............97 6.2.2 Individualtestung...................................................................................................98 Inhaltsverzeichnis IV 6.2.2.1 Test d2 Aufmerksamkeits- Belastungs- Test,...................................................98 6.2.2.2 Turm von London- Deutsche Version (TL- D), ...............................................99 6.2.2.3 Wisconsin Card Sorting Test – 64 (WCST-64),............................................100 6.2.2.4 Untertest Zahlennachsprechen aus dem Hamburg- Wechsler- Intelligenztest für Kinder- 3. Auflage (HAWIK – III)...............................................................102 6.2.2.5 Visuelle Merkspanne (Blockspanne) aus dem Wechsler Gedächtnistest – Revidierte Fassung (WMS- R),....................................................................103 6.2.2.6 Deutsche Fassung des Nonword Repetition Test (CNRep),..........................105 6.2.2.7 Trail Making Test A und B (TMT), (Reitan, 1992).........................................106 6.2.2.8 Regensburger Wortflüssigkeits- Test (RWT),................................................107 6.2.2.9 Farbe- Wort- Interferenz- Test (FWIT),.........................................................108 6.2.2.10 Smileys.......................................................................................................110 6.2.2.11 Adaptives Intelligenz Diagnostikum 2- Beiblatt zur Beobachtung der Arbeitshaltungen,..........................................................................................111 6.2.3 Elternbefragung....................................................................................................115 6.2.3.1 Behavioral Rating Inventory of Executive Function Elternversion (BRIEF- E) – Deutsche Übersetzung...............................................................................115 6.2.3.2 Child Behavior Checklist 4- 18 (CBCL 4- 18),..............................................115 6.2.3.3 Parenting Stress Index (PSI). – Deutsche Version .........................................118 6.2.4 Lehrerbefragung..................................................................................................118 6.3 Auswertungsverfahren...............................................................................................118 6.4 Stichprobenbeschreibung..........................................................................................121 6.4.1 Beschreibung der Gesamtstichprobe....................................................................121 6.4.1.1 Geschlechterverteilung Kinder.......................................................................122 6.4.1.2 Altersverteilung Kinder..................................................................................124 6.4.1.3 Bildungsgrad der Eltern..................................................................................127 6.4.1.4 Altersverteilung Eltern....................................................................................135

Description:
1.4 Neurobiologische Grundlagen im Zusammenhang mit EF und deren wurden jedoch einige statistische Analysen durchgeführt. Faktorenanalyse in SPSS (1998) zum Einsatz, die vorerst neun Skalen mit Normierung hierfür wurde mit Hilfe des Programmes Microsoft Excel 2000 durchgeführt.
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